南昌县图书馆发布最新招聘公告,诚邀有志之士加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等,要求应聘者具备良好的职业素养和相关专业背景。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节,待遇优厚,并提供良好的工作环境和发展空间。此次招聘旨在提升图书馆服务质量,满足读者需求,共同推动文化事业的发展。
本文目录导读:
随着社会的快速发展和科技的进步,人们对于知识和学习的需求也日益增长,为了满足广大读者的需求,南昌县图书馆正积极招聘各类专业人才,以提供更优质的服务和更丰富的阅读体验,以下是南昌县图书馆最新的招聘信息。
招聘岗位及职责
1、图书管理员
职责:负责图书的借阅、归还、整理以及归档工作;维护图书馆的秩序,解答读者咨询;参与图书馆各类活动的组织与实施。
要求:大专以上学历,图书馆学、信息管理等相关专业优先;具备良好的服务意识和沟通能力,有团队合作精神;熟练掌握计算机操作及办公软件应用。
2、数字化建设专员
职责:负责图书馆数字化项目的规划与实施;维护图书馆网站及数字资源平台;进行资源数字化加工和整理。
要求:图书馆学、计算机科学等相关专业本科以上学历;熟悉数字化技术,具备项目管理和实施经验;良好的团队协作能力和创新意识。
3、读者服务部主管
职责:负责读者服务部的日常管理工作;制定并执行读者服务相关政策和活动;提升读者满意度。
要求:大专以上学历,管理、图书馆学等相关专业优先;具备丰富的组织管理能力和实战经验;优秀的沟通协调能力和领导力。
招聘流程
1、报名:请前往南昌县图书馆官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至图书馆人事部。
2、资格审查:图书馆人事部将对报名者进行资格审核,符合条件的将通知面试。
3、面试:面试内容包括自我介绍、专业知识测试以及实际操作能力考察。
4、体检:通过面试的候选人需前往指定医院进行体检。
5、录用:根据面试及体检结果,确定最终录用名单,并通知办理入职手续。
福利待遇
1、图书管理员、数字化建设专员、读者服务部主管等职位,将享有竞争性的薪酬待遇。
2、提供完善的社保和公积金福利。
3、享有年假、带薪病假等休假制度。
4、提供良好的培训和发展机会,助力个人职业生涯成长。
应聘须知
1、报名截止日期:请尽早提交报名表,以确保足够的时间进行资格审查。
2、报名表需如实填写,如有虚假信息,将取消应聘资格。
3、面试时间和地点将另行通知,请保持手机畅通。
4、如有任何疑问,可拨打南昌县图书馆人事部电话进行咨询。
南昌县图书馆致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读体验,我们欢迎热爱图书馆事业,具有专业知识和技能的您加入我们的团队,让我们一起努力,为打造更美好的阅读环境贡献力量。
联系方式
地址:江西省南昌县图书馆人事部
电话:XXXXXXXXXXX
南昌县图书馆期待您的加入,共同为知识的传播和文化的传承贡献力量!
在信息化社会的今天,知识的更新速度日益加快,图书馆作为知识的重要传播场所,其角色也日益重要,南昌县图书馆正积极招聘各类优秀人才,共同推动图书馆事业的发展,我们期待您的加入,让我们一起为读者提供更优质的服务,为知识的传播和文化的传承贡献力量。
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